Категории / ОТ.А / Вопрос №43

Имеет ли право работник, в целях его мотивации на безопасный труд, на отказ от выполнения работ в случае возникновения опасности для его жизни и здоровья вследствие нарушения требований охраны труда до устранения такой опасности?

Вопрос проверки знаний по охране труда (ЕИСОТ) по разделу ОТ.А «Программа А — требования по охране труда».

• ✓ а) Имеет, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами.
• б) Не имеет без разрешения работодателя.
• в) Имеет.
• г) Имеет, но только если у него на рабочем месте по результатам проведения специальной оценки условий труда установлены опасные условия труда 4 класса.

Правильный ответ: а) Имеет, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами.

Разбор

Правило: Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации и федеральному закону "Об основах охраны труда в Российской Федерации", работник имеет право отказаться от выполнения работы, если она угрожает его жизни и здоровью. Это право закреплено в законодательстве для обеспечения безопасности работников и предотвращения несчастных случаев. Запомни: "Отказ от работы - право, а не обязанность, если жизнь в опасности". Частая ошибка: Многие считают, что работник не имеет права отказаться от работы без разрешения работодателя, что является ошибкой. Также ошибочно полагать, что это право распространяется только на определенные условия труда или требует специальных разрешений.

Тренироваться по разделу ОТ.А · Все вопросы раздела