Категории / ОТ.Б / Вопрос №146

Правами работодателя в связи с проведением специальной оценки условий труда являются:

Вопрос проверки знаний по охране труда (ЕИСОТ) по разделу ОТ.Б «Программа Б — вредные и опасные факторы (ВОПФ)».

• ✓ а) Проводить внеплановую специальную оценку условий труда.
• б) Ознакомить в письменной форме работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте.
• ✓ в) Обжаловать в порядке, установленном статьей 26 ФЗ N 426-ФЗ от 28.12.2013 «О специальной оценке условий труда», действия (бездействие) организации, проводящей специальную оценку условий труда.
• ✓ г) Требовать от организации, проводящей специальную оценку условий труда, обоснования результатов ее проведения.

Правильный ответ: а) Проводить внеплановую специальную оценку условий труда.

Разбор

Правило: Право работодателя проводить внеплановую специальную оценку условий труда прямо предусмотрено статьей 11 ФЗ N 426-ФЗ от 28.12.2013 "О специальной оценке условий труда". Это позволяет работодателю оперативно реагировать на изменения условий труда. Запомни: Внеплановая оценка - право работодателя. Частая ошибка: Некоторые путают право работодателя с обязанностями организации, проводящей специальную оценку условий труда, что приводит к неправильному пониманию полномочий работодателя в этом процессе.

Тренироваться по разделу ОТ.Б · Все вопросы раздела